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如何與面試官“眉目傳情”

發(fā)布時間:2015/11/21 1:28:35文章來源:電商招聘網(wǎng) job003.cn瀏覽次數(shù):6780次


      導(dǎo)讀:俗話說“眼睛是心靈的窗口”,眼眉之間的一些信息最能夠透露出一個人的思想狀態(tài)。而我們在面試的時候就要注意到這一點,有時候就是一個眼神出賣了你自己的真實的想法的。下面我們就一起來看看在面試中該如何面對吧!

      1.適時進(jìn)行眼神交流

  目光緊隨面試官,表示你在注意聽他講話,但也不必目光炯炯一直盯著面試官,只要看著對方的眼部就行了。如果是“群面”,在說話時,除了給提問的面試官一些眼神反應(yīng)外,你還要適當(dāng)?shù)?、不時地用目光掃視一下其他人,以示尊重。切忌:眼神游移不定,或者始終低頭盯著地面或桌面,不和面試官進(jìn)行目光交流。

  2.不要輕易皺眉

  當(dāng)與面試官的觀點產(chǎn)生分歧時,或者回答有誤時,不要輕易地皺眉或聳肩,這些動作傳達(dá)的信息是不耐煩或是不滿。信息源:中國電商人才網(wǎng)_www.job003.cn_雄鷹標(biāo)志

  3.舒眉、頷首微笑進(jìn)行互動

  舒眉表示人的心情比較愉悅、坦然;當(dāng)面試官說話時,請面帶微笑,適時地輕輕點頭,表示自己正在注意聽或聽明白了。切忌:沒有表情,或者面部表情過于夸張。信息源:電子商務(wù)招聘網(wǎng)_www.job003.cn_雄鷹標(biāo)志

  4.不要怒目圓睜

  當(dāng)面試官的提問過于苛刻,尤其是在壓力面試中或者讓你很為難的時候,切勿鎖眉、怒目圓睜。鎖眉表現(xiàn)出來的是一副苦大仇深的樣子,怒目圓睜則傳遞出憤怒的信息。過于激烈的表情不適合在面試中表現(xiàn),這會讓面試官覺得你很情緒化、不易相處。

  小編總結(jié):其實對求職者來說,在面試中要懂得自己的眼神和眉毛的一些表情,別讓在面試中讓你的表情出賣了你自己的真實想法。要記住以自己最為自然的表情去面對面試。這樣才能夠有希望成功。
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