事業(yè)單位

您的位置:網(wǎng)站首頁 > 職場資訊 > 事業(yè)單位 > 事業(yè)單位 > 2016內(nèi)蒙古烏海市直機關事業(yè)單位遴選37人公告

2016內(nèi)蒙古烏海市直機關事業(yè)單位遴選37人公告

發(fā)布時間:2016/3/8 2:27:02文章來源:淘才招聘網(wǎng) rcxx.com瀏覽次數(shù):2136次


根據(jù)工作需要,烏海市部分市直機關事業(yè)單位擬公開遴選事業(yè)工作人員。現(xiàn)將有關事項公告如下:

一、遴選名額和崗位

本次共有11個市直單位遴選37人,具體崗位表見《烏海市2016年公開遴選機關事業(yè)單位工作人員崗位表》(以下簡稱《遴選崗位表》)。

二、遴選范圍和資格條件

(一)報考范圍信息源:免費招聘網(wǎng)_www.rcxx.com_淘才招聘網(wǎng)

市直及各區(qū)機關、事業(yè)單位在編在崗工作人員。

(二)資格條件信息源:免費人才網(wǎng)_www.rcxx.com_淘才招聘網(wǎng)

1. 政治素質(zhì)好,品行端正;

2. 勤奮敬業(yè),工作能力強,業(yè)務水平高;

3.普通高校全日制大學本科及以上學歷和相應學位。部分崗位有其他資格條件要求具體見《遴選崗位表》。

4.年齡條件:本科學歷年齡在35周歲及以下(1981年3月及以后出生)。研究生學歷年齡在37周歲及以下(1979年3月及以后出生)。部分崗位有其它年齡條件的,具體見《遴選崗位表》。

5.歷年年度考核等次均為稱職及以上,新錄(聘)用人員需試用期滿考核合格。

6. 具有正常履行職責的身體條件;

7.具備聘用崗位要求的其它資格條件(見《遴選崗位表》)。

有下列情形之一的,不得參加公開遴選:

1.尚在試用期內(nèi);

2.受處分期間的;

3.重要公務尚未處理完畢,且須由本人繼續(xù)處理的;

4.正在接受審計、紀律審查,涉嫌犯罪正在被調(diào)查或者司法程序尚未終結的;

5.法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。

三、報名程序

1.報名方式:報考人員根據(jù)報考條件,由本人填寫《烏海市公開遴選機關事業(yè)單位工作人員報名表》(一式兩份),經(jīng)所在單位、主管部門同意蓋章(區(qū)屬部門須經(jīng)組織人事部門審核)后,到烏海市政務服務中心二樓市人社局窗口報名,同時提供本人身份證、學歷、學位證書、教育部學歷證書電子注冊備案表等相關證件原件和復印件及近期同底2寸免冠照片2張。報名表從烏海市人力資源和社會保障網(wǎng)(http://wh.nm12333.cn)下載,復印有效。

2.報名時間:2016年3月7日—11日,共5天,節(jié)假日正常休息。

3. 報名地點:烏海市政務服務中心二樓人力資源和社會保障局窗口(濱河新區(qū)學府路奧體中心d區(qū),可乘坐2路、6路、20路、25路公交車到烏海職業(yè)技術學校站下車,向南50米即到)

4、每位報考人員須簽署《報考人員誠信承諾書》,并對提交材料的真實性、準確性負責。

5、報名資格審核:由市委組織部、市人社局等相關部門抽調(diào)工作人員組成審核小組負責資格審核,因特殊原因不能確定的,提交領導小組進行資格審定。

6、注意事項:報考人員只能報考一個崗位,開考比例為5:1,即參加筆試人數(shù)與遴選人數(shù)不低于5?1的比例。不足5:1的,經(jīng)領導小組研究,可核減、取消遴選崗位,或降低開考比例開考。未開考崗位報考人員可在規(guī)定時間內(nèi)轉報其他符合條件的崗位。請及時關注烏海市人力資源和社會保障網(wǎng)(http://wh.nm12333.cn)發(fā)布的通告。

四、考試

(一)筆試。筆試內(nèi)容:主要測試應試者的領導、理論政策理解、基本素養(yǎng)、文稿寫作及調(diào)查研究等方面的綜合能力。

筆試成績:筆試成績滿分為100分。筆試不劃定復習范圍,不指定參考書目。

筆試時間:預計在2016年3月中旬進行,具體時間見準考證,筆試答卷時間為150分鐘,安排在當日上午09?00—11?30。報考人員參加筆試時必須攜帶本人身份證和準考證,否則不得參加考試。

(二)面試。根據(jù)筆試成績由高到低按照3?1的比例確定面試人員。

面試方法及面試成績的計算:(1)面試采取結構化面試方法進行,當場評分,統(tǒng)一公布成績;(2)面試成績滿分為100分。面試人員的面試成績?yōu)槊课豢脊偎o分數(shù)中去掉一個最高分和一個最低分后的算數(shù)平均值。

(三)總成績。按照筆試成績占50%、面試成績占50%的比例加權計算總成績,并由高到低按照2?1的比例確定考察人選。

筆試、面試成績和總成績將在報名地點及烏海市人力資源和社會保障局網(wǎng)(http://wh.nm12333.cn)公布。

五、考察

考察工作在組織人事部門的指導下由用人單位負責進行。考察須全面了解被考察人員的政治思想、道德品質(zhì)、遵紀守法、能力素質(zhì)、工作表現(xiàn)等情況,并形成書面考察意見報領導小組。領導小組主要依據(jù)考察情況,本著人崗相宜、好中選優(yōu)的原則,經(jīng)會議研究,確定遴選工作人員擬聘人選。進入考察后,考試成績作為遴選參考依據(jù)??疾熘邪l(fā)現(xiàn)被考察對象有不適宜遴選工作崗位的相關因素,經(jīng)領導小組研究按照總成績依次進行遞補。遞補后考察對象仍不適宜遴選工作崗位,取消該崗位遴選。

六、公示和辦理轉任手續(xù)

領導小組研究確定擬聘人選后,在其所在單位進行公示,公示期為7天。擬聘任人選實行崗位考察,崗位考察期為3個月??疾炱趦?nèi),由遴選機關(單位)對擬聘任人員進行考察??疾觳缓细竦?,取消公開遴選資格,回原單位工作。參加公開遴選人員在公開遴選機關(單位)考察期內(nèi),原單位不得解除其工作關系和調(diào)整其職級。在公示、考察期階段出現(xiàn)缺額的,可在考察、體檢合格人員范圍內(nèi)擇優(yōu)確定遞補人員,并進行公示和崗位考察。對考察合格的擬聘任人員由遴選機關(單位)報組織人事部門辦理調(diào)動手續(xù)。

七、紀律和監(jiān)督

招聘工作實行回避制度。招聘工作人員和報考人員在本次招聘工作中違紀違規(guī)行為的認定與處理,參照《公務員錄用考試違紀違規(guī)行為處理辦法(試行)》執(zhí)行。

對報考人員的資格審查貫穿招聘工作全過程,任何階段發(fā)現(xiàn)報考人員弄虛作假的,一經(jīng)查實,取消其相應資格。對違反規(guī)定的已聘用人員,一經(jīng)查實,解除聘用合同,予以清退。

政策咨詢電話:0473-3158020;

0473-3998390(報名期間)

監(jiān)督舉報電話:0473-3158007(烏海市市人力資源和社會保障局);0473-12388(烏海市紀檢監(jiān)察室);

原標題:烏海市市直機關事業(yè)單位遴選事業(yè)工作人員公告

點擊下載>>>

2016年烏海市遴選機關事業(yè)單位工作人員崗位表

2016年烏海市遴選機關事業(yè)單位工作人員報名表

2016年烏海市遴選考生誠信承諾書

烏海市市直機關事業(yè)單位遴選事業(yè)崗位

工作人員領導小組

2016年3月4日
信息源:免費發(fā)布招聘信息_www.rcxx.com_免費招聘網(wǎng)


揭陽人才網(wǎng)
www.0663job.com

本站部份文章及圖片來源于網(wǎng)絡轉載,版權歸作者所有,如有侵犯到您的權益,請聯(lián)系站長,我們將第一時間刪除信息?!?br /> 免費發(fā)布招聘信息首選的免費人才網(wǎng)、免費招聘網(wǎng)站,淘才招聘網(wǎng)?!?